宜城市人社局紧紧围绕强化就业服务理念,提升就业服务水平为重点,着力强化服务意识,积极做好各项就业服务工作。 一是建立行之有效的工作制度。为不断强化干部职工的服务理念,简化群众办理社保程序,明确了“一站式”服务各项具体工作细则,主动为各类办理人员提供热心、贴心、耐心的服务,树立人社窗口“以人为本”的服务面貌,增强干部职工的服务意识,提升办事效率和水平。 二是积极开展小额贷款工作。为广泛宣传“大众创新、万众创新”创业政策,市人社局完善小额贷款服务体系,鼓励以创业带动就业。8月,宜城市人力资源和社会保障局共审核小额贷款申请资料27份,审核退回不符资料8份,30日前可将合格资料进行签发,本月预计发放资金45万元。同时,为帮助有创业梦的大学生实现梦想,宜城市人力资源和社会保障局还积极与湖北银行开展合作,共商小额贷款工作。 三是大力开展就业帮扶工作。通过形式多样的方式,认真扎实开展“每周招聘会”“春风行动”等就业援助活动,努力提高宜城市待业创业人员的就业素质,满足宜城市企业的用工需求。同时还针对就业群体开展“送技能”“送知识”“送岗位”的服务。 据统计截止到26日,8月份共发放失业保险金65人、58408.50元;开展创业培训班、育婴师培训班各1场;开展3场企业招聘会,提供岗位291个,现场达成协议25人。 |